RSS export of vacancies - Seulement les offres à la une : No / Métier : Comptabilité & finance, Expertise, Gestion de sinistres, Ingénierie & bureau d'étude, Opérations, production, qualité & transformation, Rh & paie, Support relation client expertise / Zone géographique : Europe

2026-924 - Expert en Responsabilité Civile - Spécialiste Construction - IDF F/H

Tue, 21 Jul 2026 14:17:44 Z

Contract type : CDI
Position description :
En qualité d’Expert RC dans le domaine de la Construction chez Ciblexperts, vous serez en charge de l’instruction technique de dossiers de sinistres déclarés auprès de divers assureurs. Ces sinistres mettent en cause les divers acteurs de la construction mais aussi les distributeurs de matériaux et équipements ainsi que leurs fabricants. Votre analyse portera tout particulièrement sur la ou les causes des désordres et/ou dommages, l’examen des préjudices et les éléments conduisant à éclairer l’assureur sur l’implication des différents protagonistes à l’origine du sinistre. Intervenant généralement au côté d’une entité mise en cause, vous aurez, dans le cadre de l’exercice de votre métier, à débattre de manière contradictoire sur chacun des points de l’instruction évoqués précédemment. Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos clients assureurs, d’une part, mais aussi et surtout avec leurs clients assurés en leur fournissant des analyses précises et des recommandations pertinentes. Avec le soutien d’un expert senior qui vous aidera à monter en compétence jusqu’à acquérir une totale autonomie dans les dossiers qui vous seront confiés, vous prendrez progressivement en charge des missions d’expertises sur des sinistres de Responsabilité Civile ou Responsabilité Civil Décennale puis de Tous Risques Chantier. Vos missions : Expertise technique : A partir des constats et de vos investigations quant aux désordres déclarés, fournir une expertise technique approfondie dans tous les aspects de la construction, y compris les matériaux, les techniques de construction, les normes de sécurité et les réglementations en vigueur, proposer une analyse détaillée des différentes causes techniques ; Accompagnement et négociation : Participer à des processus de négociation, de médiation ou de contentieux en fournissant des expertises techniques et des témoignages éclairés ; Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les différentes parties prenantes, internes ou externes, en fournissant des avis techniques et en partageant vos connaissances et vos expériences ; Documentation : Préparer des rapports détaillés pour documenter vos évaluations, vos recommandations et vos conclusions techniques afin de régler le dossier sous tous ses aspects ; Evaluation des enjeux : Effectuer des évaluations détaillées des dommages et des pertes sur des sites de construction, en utilisant vos compétences techniques et votre connaissance approfondie, en identifiant les causes, les imputabilités et les méthodes de réparation ; Veille technique et juridique : Rester à jour sur les développements et les avancées technologiques dans le domaine de la construction, en vous tenant informé des nouvelles méthodes, des matériaux et des réglementations afin d'apporter une expertise à jour et pertinente.

Votre profil Architecte, ingénieur bâtiment / génie civil, vous possédez les connaissances techniques liées au domaine de la construction (Maître d’ouvrage, Maître d’œuvre ou Entreprise générale). S’agissant de vous adapter à chacune des situations rencontrées, qu'elles soient d’ordre technique ou relationnel, vous devrez non seulement faire preuve de pugnacité et d’opiniâtreté, mais aussi de pédagogie. Votre esprit analytique et synthétique, vos talents de rédaction, votre précision et votre habileté à négocier seront également des atouts indéniables. Au regard de ces critères d’exigence, ce poste s’adresse à des candidats expérimentés dans la gestion des situations imprévues ou présentant une appétence pour la gestion des situations conflictuelles. Enfin, nos équipes attachent une grande importance à cultiver un environnement bienveillant et convivial, et aspirent à accueillir de nouveaux membres ayant un fort esprit collaboratif et prêts à soutenir leurs pairs. Informations complémentaires Une carte de restauration (titre-restaurants), pour des pauses déjeuner bien méritées Une couverture santé et prévoyance complète pour vous et votre famille Contribuez aux succès de Ciblexperts, et recevez votre part des bénéfices par une prime de participation Bénéficiez des succès collectifs du groupe Alkera. par une prime d'intéressement Sécurisez votre futur avec nos solutions d'épargne attractives (Plan Epargne Groupe et Plan Epargne Retraite)
Location : Guyancourt (78)

2026-920 - Expert en Responsabilité Civile - Spécialiste Construction - Lille F/H

Tue, 21 Jul 2026 14:09:44 Z

2026-922 - Expert en Responsabilité Civile - Spécialiste Construction - Lyon F/H

Tue, 21 Jul 2026 14:06:04 Z

2026-923 - Expert en Responsabilité Civile - Spécialiste Construction - Aix-en-Provence F/H

Tue, 21 Jul 2026 14:04:00 Z

2026-916 - Expert en Responsabilité Civile - Spécialiste Industries - IDF F/H

Tue, 21 Jul 2026 13:48:07 Z

Contract type : CDI
Position description :
En qualité d’Expert RC industries chez Ciblexperts, vous serez en charge de l’instruction technique de dossiers de sinistres déclarés auprès de divers assureurs. Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos clients assureurs, d’une part, mais aussi et surtout avec leurs clients assurés en leur fournissant des analyses précises et des recommandations pertinentes. Avec le soutien d’un expert senior qui vous aidera à monter en compétence jusqu’à acquérir une totale autonomie dans les dossiers qui vous seront confiés, vous prendrez en charge des missions d’expertises sur des sinistres de Responsabilité Civile, bris de machine, pertes d’exploitation ou autres garanties spécifiques au monde industriel. Vos missions : Expertise technique : A partir des constats et de vos investigations quant aux désordres déclarés, fournir une expertise technique approfondie dans les domaines industriels (mécanique, électricité, automatisme, production, etc.), analyser les pannes, dysfonctionnements ou incidents de procédés industriels, les normes de sécurité et les réglementations en vigueur, proposer une analyse détaillée des différentes causes techniques ; Accompagnement et négociation : Participer à des processus de négociation, de médiation ou de contentieux en fournissant des expertises techniques et des témoignages éclairés ; Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les différentes parties prenantes, internes ou externes, en fournissant des avis techniques et en partageant vos connaissances et vos expériences ; Documentation : Préparer des rapports détaillés pour documenter vos évaluations, vos recommandations et vos conclusions techniques afin de régler le dossier sous tous ses aspects ; Evaluation des enjeux : Effectuer des évaluations détaillées des dommages et des pertes sur des équipements ou installations industrielles, en utilisant vos compétences techniques et votre connaissance approfondie, en identifiant les causes, les imputabilités et les méthodes de réparation ; Veille technique et juridique : Rester à jour sur les développements et les avancées technologiques dans les domaines industriels, en vous tenant informé des nouvelles méthodes, des matériaux et des réglementations afin d'apporter une expertise à jour et pertinente.

Votre profil Ingénieur ou expert technique issu des domaines industriels (mécanique, électrotechnique, automatisme, procédés industriels…), vous possédez une solide connaissance des équipements, des installations et de l’environnement de production (exploitant, fabricant, bureau d’études, maintenance industrielle…). S’agissant de vous adapter à chacune des situations rencontrées, qu'elles soient d’ordre technique ou relationnel, vous devrez non seulement faire preuve de pugnacité et d’opiniâtreté, mais aussi de pédagogie. Votre esprit analytique et synthétique, vos talents de rédaction, votre précision et votre habileté à négocier seront également des atouts indéniables. Au regard de ces critères d’exigence, ce poste s’adresse à des candidats expérimentés dans la gestion des situations imprévues ou présentant une appétence pour la gestion des situations conflictuelles. Enfin, nos équipes attachent une grande importance à cultiver un environnement bienveillant et convivial, et aspirent à accueillir de nouveaux membres ayant un fort esprit collaboratif et prêts à soutenir leurs pairs. Informations complémentaires Une carte de restauration (titre-restaurants), pour des pauses déjeuner bien méritées Une couverture santé et prévoyance complète pour vous et votre famille Contribuez aux succès de Ciblexperts, et recevez votre part des bénéfices par une prime de participation Bénéficiez des succès collectifs du groupe Alkera. par une prime d'intéressement Sécurisez votre futur avec nos solutions d'épargne attractives (Plan Epargne Groupe et Plan Epargne Retraite)
Location : Guyancourt (78)

2026-917 - Expert en Responsabilité Civile - Spécialiste Industries - Lyon F/H

Tue, 21 Jul 2026 13:44:10 Z

2026-918 - Expert en Responsabilité Civile - Spécialiste Industries - Bordeaux F/H

Tue, 21 Jul 2026 13:40:15 Z

2026-919 - Expert en Responsabilité Civile - Spécialiste Industries - Aix-en-Provence F/H

Tue, 21 Jul 2026 13:31:52 Z

2026-814 - Expert - Responsable de Bureau F/H

Mon, 20 Jul 2026 22:04:45 Z

Contract type : CDI
Position description :
Nous recherchons notre futur Responsable de Bureau. Vous avez déjà plusieurs années d'expérience en tant qu'Expert Complexe/Majeur et souhaitez prendre la responsabilité d'une équipe. Vous intégrerez les bureaux de Bastia. Technique : - Maîtrise et traite un volume raisonnable de dossiers complexes - Référent technique par rapport aux clients et aux collaborateurs Formation et Tutorat de ses collaborateurs : - Formation des nouveaux collaborateurs en association avec le Responsable d’Exploitation - Répond aux demandes d’explication technique des collaborateurs - Supervision des dossiers traités par les collaborateurs du bureau - Double signature pour tous les documents émis par le collaborateur au-delà d’un seuil défini pour chaque expert en accord avec la direction - Reprend la gestion des dossiers traités par les collaborateurs ayant engendré un litige avec la clientèle après analyse avec le responsable de pôle susceptible d’intervenir directement - Reprend la responsabilité de la gestion des dossiers nécessitant une compétence technique que ne possèdent pas les collaborateurs du bureau - Traite les dossiers complexes et VIP Opérationnel : - Fait remonter au Responsable d’Exploitation les dysfonctionnements portés à sa connaissance et tous les dossiers traités par le pôle ou le bureau dans le but d’atteindre les objectifs en termes de respect des procédures qualités (en collaboration avec le Responsable d’Exploitation). - Assure la mise en place des procédures ou des systèmes d’organisation Développement Commercial : - Participe à l’action commerciale du pole ou du bureau en relation étroite avec le Directeur Régional Organisationnel : - Coordonne ses congés avec les autres responsables de bureaux pour assurer une présence régulière de l’un des deux responsables - Veille au respect des conditions d’hygiène et de sécurité du pôle ou du bureau placé sous sa responsabilité (en collaboration avec le service Ressources Humaines) - Gère les consommables, le renouvellement du matériel, mise en place de nouvelles technologies…, au sein de son bureau (en collaboration avec le service Achats et la Direction Générale) Rémunération : A définir.

Vous avez une certification EEAG et/ou EEAS, et/ou un minimum de 10 ans d’expérience professionnelle dans le métier de l’Expertise. Vous êtes à l'écoute, avez la fibre managériale et savez gérer vos priorités. On vous dit organisé, rigoureux et diplomate. Vous aimez former et transmettre votre savoir à vos collègues.
Location : Sorgues (84)
Minimum level of education required : 4- Master

2026-813 - Expert F/H

Mon, 20 Jul 2026 22:04:45 Z

Contract type : CDI
Position description :
En tant qu’acteur clé du quotidien, quelles seront concrètement vos missions ? En tant qu'expert en assurances, vous alliez technicité, compétences relationnelles et expertise juridique pour jouer un rôle clé dans l'accompagnement des sinistrés. Votre mission est essentielle pour assurer une gestion optimale des sinistres et pour offrir un soutien précieux à vos clients. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe administrative pour gérer et suivre vos dossiers d'expertise, garantissant ainsi une prise en charge complète et efficace. Votre intervention se fait principalement au niveau départemental et régional, mais vous aurez également l’opportunité d’intervenir sur d’autres régions lors d’événements climatiques majeurs. Voici ce que vous ferez au quotidien : - Effectuer des visites d'expertise sur les lieux sinistrés (bâtiments individuels, collectifs, tertiaires ou industriels) pour déterminer l'origine, la cause, les circonstances et les responsabilités potentielles. - Vérifier les conditions des contrats d'assurance, en analysant les clauses et exclusions pour garantir une application précise des termes du contrat. - Rédiger des rapports d'expertise détaillés, incluant les estimations des coûts nécessaires pour la remise en état ou la reconstruction. - Collaborer avec les parties concernées (assurés, assureurs, entrepreneurs) pour faciliter le processus de règlement. - Assurer le suivi des dossiers en tenant toutes les parties informées de l'avancement et en gérant les réclamations. - Facturer les prestations à la compagnie d'assurance pour garantir un traitement rapide et complet des demandes. Quel sera votre parcours d’intégration ? Soucieux de vous accueillir dans les meilleures conditions, nous vous accompagnons dans l’apprentissage de nos outils et de nos process.

Modalités du poste : - Contrat : CDI - Statut : Cadre forfait jours - Rémunération : Selon profil (expérience, TEA, Certification) Avantages sociaux : - Véhicule de fonction avec carte carburant (week-ends, fériés et congés inclus) - Titres restaurants de 10€ pris en charge à 60% - Prime de participation et Prime d'intéressement - Mutuelle prise en charge à 80% - Prévoyance - Télétravail (partiel sous conditions) Quel profil recherchons nous ? Nous recherchons un expert en sinistre bâtiment, doté d’une grande rigueur, d’un sens de l’organisation et d’une excellente capacité d’analyse. Vous savez allier curiosité et professionnalisme pour aborder chaque situation avec précision. Vous justifiez d'une expérience confirmé en tant qu'expert en assurances et/ou inspecteur régleur. Au-delà de vos compétences techniques, nous recherchons une personne engagée, fiable, prête à partager ses connaissances et à incarner nos valeurs auprès des équipes. Vous êtes un excellent communicant, à l’aise tant à l’écrit qu’à l’oral, capable d’interagir de manière claire et pédagogique avec les parties prenantes. À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Location : La Crau (83)
Minimum level of education required : 3- Bachelor

2026-811 - Expert confirmé F/H

Mon, 20 Jul 2026 22:04:43 Z

Contract type : CDI
Position description :
En tant qu’acteur clé du quotidien, quelles seront concrètement vos missions ? En tant qu'expert, vous êtes au moins titulaire du TEA, vous alliez technicité, compétences relationnelles et expertise juridique pour jouer un rôle clé dans l'accompagnement des sinistrés. Votre mission est essentielle pour assurer une gestion optimale des sinistres et pour offrir un soutien précieux à vos clients. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe administrative pour gérer et suivre vos dossiers d'expertise, garantissant ainsi une prise en charge complète et efficace. Votre intervention se fait principalement au niveau départemental et régional, mais vous aurez également l’opportunité d’intervenir sur d’autres régions lors d’événements climatiques majeurs. Voici ce que vous ferez au quotidien : - Effectuer des visites d'expertise sur les lieux sinistrés (bâtiments individuels, collectifs, tertiaires ou industriels) pour déterminer l'origine, la cause, les circonstances et les responsabilités potentielles. - Vérifier les conditions des contrats d'assurance, en analysant les clauses et exclusions pour garantir une application précise des termes du contrat. - Rédiger des rapports d'expertise détaillés, incluant les estimations des coûts nécessaires pour la remise en état ou la reconstruction. - Collaborer avec les parties concernées (assurés, assureurs, entrepreneurs) pour faciliter le processus de règlement. - Assurer le suivi des dossiers en tenant toutes les parties informées de l'avancement et en gérant les réclamations. - Facturer les prestations à la compagnie d'assurance pour garantir un traitement rapide et complet des demandes. Quel sera votre parcours d’intégration ? Soucieux de vous accueillir dans les meilleures conditions, nous vous accompagnons dans l’apprentissage de nos outils et de nos process.

Modalités du poste : - Contrat : CDI - Statut : Cadre forfait jours - Rémunération : Selon profil (expérience, TEA, Certification) Avantages sociaux : - Véhicule de fonction avec carte carburant (week-ends, fériés et congés inclus) - Titres restaurants de 10€ pris en charge à 60% - Prime de participation et Prime d'intéressement - Mutuelle prise en charge à 80% - Prévoyance - Télétravail Quel profil recherchons nous ? Nous recherchons un expert en sinistre bâtiment, doté d’une grande rigueur, d’un sens de l’organisation et d’une excellente capacité d’analyse. Vous savez allier curiosité et professionnalisme pour aborder chaque situation avec précision. Vous justifiez d'une expérience confirmé en tant qu'expert en assurances (Min 5 ans) Au-delà de vos compétences techniques, nous recherchons une personne engagée, fiable, prête à partager ses connaissances et à incarner nos valeurs auprès des équipes. Vous êtes un excellent communicant, à l’aise tant à l’écrit qu’à l’oral, capable d’interagir de manière claire et pédagogique avec les parties prenantes. À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Location : Nice (06)
Minimum level of education required : 3- Bachelor

2026-812 - Expert confirmé F/H

Mon, 20 Jul 2026 22:04:41 Z

Contract type : CDI
Position description :
En tant qu’acteur clé du quotidien, quelles seront concrètement vos missions ? En tant qu'expert, vous êtes au moins titulaire du TEA, vous alliez technicité, compétences relationnelles et expertise juridique pour jouer un rôle clé dans l'accompagnement des sinistrés. Votre mission est essentielle pour assurer une gestion optimale des sinistres et pour offrir un soutien précieux à vos clients. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe administrative pour gérer et suivre vos dossiers d'expertise, garantissant ainsi une prise en charge complète et efficace. Votre intervention se fait principalement au niveau départemental et régional, mais vous aurez également l’opportunité d’intervenir sur d’autres régions lors d’événements climatiques majeurs. Voici ce que vous ferez au quotidien : - Effectuer des visites d'expertise sur les lieux sinistrés (bâtiments individuels, collectifs, tertiaires ou industriels) pour déterminer l'origine, la cause, les circonstances et les responsabilités potentielles. - Vérifier les conditions des contrats d'assurance, en analysant les clauses et exclusions pour garantir une application précise des termes du contrat. - Rédiger des rapports d'expertise détaillés, incluant les estimations des coûts nécessaires pour la remise en état ou la reconstruction. - Collaborer avec les parties concernées (assurés, assureurs, entrepreneurs) pour faciliter le processus de règlement. - Assurer le suivi des dossiers en tenant toutes les parties informées de l'avancement et en gérant les réclamations. - Facturer les prestations à la compagnie d'assurance pour garantir un traitement rapide et complet des demandes. Quel sera votre parcours d’intégration ? Soucieux de vous accueillir dans les meilleures conditions, nous vous accompagnons dans l’apprentissage de nos outils et de nos process.

Modalités du poste : - Contrat : CDI - Statut : Cadre forfait jours - Rémunération : Selon profil (expérience, TEA, Certification) Avantages sociaux : - Véhicule de fonction avec carte carburant (week-ends, fériés et congés inclus) - Titres restaurants de 10€ pris en charge à 60% - Prime de participation et Prime d'intéressement - Mutuelle prise en charge à 80% - Prévoyance - Télétravail Quel profil recherchons nous ? Nous recherchons un expert en sinistre bâtiment, doté d’une grande rigueur, d’un sens de l’organisation et d’une excellente capacité d’analyse. Vous savez allier curiosité et professionnalisme pour aborder chaque situation avec précision. Vous justifiez d'une expérience confirmé en tant qu'expert en assurances (Min 5 ans) Au-delà de vos compétences techniques, nous recherchons une personne engagée, fiable, prête à partager ses connaissances et à incarner nos valeurs auprès des équipes. Vous êtes un excellent communicant, à l’aise tant à l’écrit qu’à l’oral, capable d’interagir de manière claire et pédagogique avec les parties prenantes. À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Location : Marseille (13)
Minimum level of education required : 3- Bachelor

GPALT-869 - Gestionnaire paie & adp F/H

Mon, 20 Jul 2026 09:01:47 Z

Contract type : CDL (contrat apprentissage)
Position description :
Rejoignez l’équipe dynamique et conviviale de Polyexpert France. Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous intégrez le service paye et travaillez en étroite collaboration avec la Référente paye et la Gestionnaire de paye. Véritable appui auprès de la Référente Paye, vous contribuez à : Préparer les bulletins de salaire Contrôler les absences, congés, primes, heures sup, etc. Calculer et transmettre les déclarations sociales via la DSN. Gérer la mutuelle et les dossiers prévoyance Répondre aux questions des salariés : "Pourquoi j’ai cette retenue ?", "Quand serai-je payé ?", etc. Veiller aux évolutions légales et conventionnelles Demain, vous serez un peu le chef d’orchestre des salaires ! Grâce à vous, chaque mois, les collaborateurs reçoivent leur salaire à temps et dans le respect des obligations légales. Mais votre métier va bien au-delà : Vous êtes le lien entre les salariés, les Ressources Humaines, les organismes sociaux et l’administration fiscale. Vous décryptez les règles de droit social. Vous participez à la gestion de l’administration du personnel

Comment débute votre aventure ? Pas de saut dans l’inconnu, on vous accompagne à chaque étape : découverte de l’entreprise, apprentissage des techniques de paye, formation sur les logiciels, appréhension des usages et pratiques internes, prise en main d’un portefeuille … ! Un tuteur à vos côtés, et en immersion dans le service pour saisir les rouages du métier, Bref, une intégration aux petits oignons pour faire de vous un(e) futur(e) gestionnaire au top ! Vos bagages pour faire partie de l’aventure ? Vous préparez un diplôme Bac+2 ou Bac+3 RH en alternance avec une dominante paye. Les compétences techniques sont essentielles, mais la personnalité fait aussi la différence : Autonomie, curiosité et rigueur, goût de l’apprentissage, aisance avec les chiffres et les outils informatiques. Au quotidien, vous avez à cœur d’apporter un service de qualité. Vous faites preuve de discrétion et du respect de la confidentialité.
Location : Cognac (16)
Minimum level of education required : 2- A-levels

2026-912 - Chargé(e) de recouvrement F/H

Fri, 17 Jul 2026 14:01:03 Z

Contract type : CDD
Position description :
Dans le cadre d’un besoin ponctuel de renfort de la gestion du recouvrement, vous intervenez au sein du pôle d’assistantes administratives, encadré et piloté par la direction financière et les directeurs d’agence régionale. Vos missions principales porteront sur : Le renforcement de la gestion et du suivi du recouvrement amiable des nouvelles créances - Compléter le processus actuel par des relances plus régulières et fréquentes - Assurer et analyser le suivi des opérations de recouvrement - Gérer les litiges éventuels en liaison avec les équipes internes concernées - Participer à l’amélioration des procédures de recouvrement La mise en œuvre et l’amélioration du plan d’actions de recouvrement des créances antérieures -Vérifier le respect du processus de facturation, dont le dépôt sur les plateformes -Recueillir les informations nécessaires aux traitements des créances anciennes par les clients (interlocuteurs, références…) -Effectuer les relances par téléphone -Envoyer les mises en demeure -Constituer et transmettre les dossiers précontentieux à la chargée des procédures d’injonction de payer et assurer leur suivi -Assurer le suivi des engagements jusqu’à leur règlement effectif -Informer et/ou conseiller les interlocuteurs internes durant tout le processus -Assurer le reporting : synthèses d’activité et évolution de l’encours

Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac à Bac+2 dans le domaine du recouvrement (Agent de recouvrement, Chargé de recouvrement) ou d'une formation de niveau Bac+2/3 (BTS ou DUT) en comptabilité, finance, gestion ou droit. Vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans dans le domaine du recouvrement, qui vous a permis de développer une solide maîtrise des techniques et des procédures liées à cette activité. Vous maîtrisez les outils bureautiques ainsi que les connaissances de base en comptabilité et en commerce. Vous possédez également de bonnes notions en droit des affaires et en droit privé. Reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre autonomie et votre rigueur, vous faites preuve d'une grande fiabilité dans le traitement et le recueil des données. Votre aisance relationnelle vous permet d'échanger efficacement avec vos différents interlocuteurs et de gérer les situations avec diplomatie. Ce que nous vous proposons : Nous vous offrons des tickets-restaurant, une mutuelle d'entreprise ainsi que les avantages prévus par nos accords d'entreprise, notamment en matière d'intéressement, de participation et de prime de congés d'été. Vous bénéficierez également d'une charte de télétravail ainsi que de jours d'absence autorisés pour enfant malade, conformément aux dispositions en vigueur.
Location : 2 impasse Henri Pitot 31500 TOULOUSE
Minimum level of education required : 3- Bachelor

2026-896 - Alternant(e) Chargé(e) des Ressources Humaines (H/F)

Thu, 16 Jul 2026 08:17:22 Z

Contract type : CDL (contrat apprentissage)
Position description :
Polyexpert France, filiale du Groupe Alkera, est un acteur majeur de l’expertise de sinistres pour les compagnies d’assurances et les entreprises. Forts de plus de 25 ans d’expérience, nous évaluons avec rigueur et réactivité les dommages liés à des sinistres variés (incendies, dégâts des eaux, vols, sécheresse, etc.). Notre métier est profondément humain : chaque situation est unique et nous plaçons la proximité et l’accompagnement des sinistrés au cœur de notre action. Dans le cadre de notre développement nous cherchons à renforcer notre équipe au sein de notre équipe paie et administration du personnel de notre bureau de Marcq-en-Baroeul (59). Votre future mission (si vous l’acceptez) Au sein d’une équipe RH de proximité, vous serez véritable partenaire clé des collaborateurs et interviendrez sur des missions variées et formatrices Administration du personnel Répondre aux demandes des collaborateurs et les accompagner au quotidien (parce qu’un RH accessible, ça change tout !) Assurer la bonne tenue des dossiers collaborateurs et le suivi administratif au quotidien (parce qu’un RH bien organisé, c’est la base !) Organiser et suivre les visites médicales des collaborateurs (parce que le bien-être au travail passe aussi par-là !) Rédiger les documents RH : contrats, avenants, attestations…, (parce qu’un cadre clair, c’est rassurant pour tout le monde Assurer le suivi des formations et organiser leur mise en place (parce qu’une bonne formation, ça se prépare !) Suivre les périodes d’essai : renouvellements, validations, respect des délais de prévenance, (parce que chaque étape du parcours collaborateur compte) Aide & Support à la gestion de la paie Collecter les éléments variables de paie (absences, congés, etc.) (parce qu’une paie juste commence par des données fiables) Participer à la préparation de la paie (parce que chaque détail compte pour garantir la conformité) Contrôler les bulletins de paie (parce que la précision, c’est essentiel en RH !) Gérer la commande et le suivi des titres restaurants (parce que les avantages collaborateurs font aussi la différence) Les missions confiées évolueront progressivement en fonction de la montée en compétences de l’alternant(e) et des besoins du service RH.

Profil recherché Vous préparez un Bachelor/ Licence ou un Master en Ressources Humaines et souhaitez vous investir dans une alternance concrète et formatrice. Mais surtout, vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes : Rigueur et sens de l’organisation (parce qu’en RH, chaque détail compte !) Sens du service et esprit d’équipe (parce qu’on travaille avant tout pour et avec les collaborateurs) Aisance relationnelle et bonne communication (parce que l’échange est au cœur du métier) Vous aimez évoluer dans un environnement dynamique et avez envie d’apprendre en faisant. Le petit + Un intérêt pour les chiffres et la gestion administrative est attendu, notamment dans le cadre du soutien à la gestion de la paie Une première expérience est appréciée Débutant(e)s motivé(e)s bienvenu(e)s Bonne maîtrise de Word & Excel & PPT Nos atouts Gratification mensuelle (équivalent 13ème mois) Tickets restaurant (10€/jour - prise en charge par la société 60%) ; Abonnement transport 50% employeur Package RH : participation, intéressement, mutuelle et prévoyance prises en charge à 80% Cours collectifs de sport 📅 Durée : À partir d'aout 2026 / septembre 2026. Les étapes pour nous rejoindre Un entretien téléphonique pour faire connaissance Un entretien avec les managers + test d’orthographe Prêt(e) à passer à la pratique et à vous révéler en RH ?
Location : Marcq-en-Baroeul
Minimum level of education required : 3- Bachelor

2026-910 - Responsable technique national Biodiversité F/H

Wed, 15 Jul 2026 13:27:26 Z

Contract type : CDI
Position description :
Dans le cadre d’une création de poste, vous intégrez la CDN (cellule de développement national) en qualité de Responsable Technique National « Biodiversité ». Encadrée et pilotée par la direction générale, la CDN est composée de référents nationaux qui incarnent les grands pôles métiers d’EKKOÏA (Thermique, Environnement, Acoustique et Biodiversité) dans le but d’accompagner le fonctionnement technique des agences et impulser le développement des activités de la société. Au sein de la cellule de développement nationale en développement et en étroite relation avec les agences en régions, vous aurez pour principaux objectifs d’animer et de développer et d’incarner la thématique métier « Biodiversité » à l’échelle nationale. Votre savoir-faire, votre réseau professionnel ainsi que votre capacité à développer ou faire évoluer nos missions en synergie avec les autres pôles métiers viendront renforcer notre positionnement transversal. Vos missions principales porteront sur : -Le développement et la progression de nos missions (ex : études environnementales et réglementaires, accompagnement à l’obtention de certification/label, …) -La production sur des dossiers à fort enjeux ou des missions émergentes (ex : bioacoustique, loi sur l’eau, …) -L’animation et l’encadrement des Ecologues (veille technique, formation et montée en compétences, recrutement, …) -Le développement métier (veille technique, déploiement méthodologie métier, mise à jour des outils/livrables internes, relation avec les partenaires métiers, participation aux appels à projets, recherche de financements, animation des groupes de travail internes…) -Le développement commercial (accompagnement réponses aux appels d’offres, négociation des contrats cadre…) -La représentation de la société (lors des évènements nationaux, lien avec les DREAL, les syndicats et associations, lien avec les partenaires métiers, lien avec les directions techniques clients…)

Vous êtes titulaire d'un Bac+5 dans le domaine de l'écologie des populations et de la biodiversité et vous justifiez de 7 à 10 ans d'expérience dans le domaine de la biodiversité urbaine. Vous possédez une bonne connaissance des protocoles écologiques ainsi que des référentiels immobiliers liés à la biodiversité, dont la maîtrise est indispensable. Organisé(e), autonome et force de proposition, vous savez prendre des initiatives et gérer vos missions avec rigueur. Vous appréciez le travail en équipe, faites preuve d'une grande capacité d'adaptation face aux évolutions du marché et disposez d'un excellent sens du relationnel. Une certification BiodiverCity Partner ou Assessor (IRICE) BiodiverCity (CIBI) constitue un véritable atout. Des connaissances dans le secteur du bâtiment ainsi qu'une bonne maîtrise de QGIS seront également appréciées. Nous vous proposons de nombreux avantages, parmi lesquels des tickets restaurant, une mutuelle d'entreprise, un accord d'intéressement Groupe, un accord de participation ainsi qu'une prime de congés d'été. Vous bénéficierez également d'une charte de télétravail, d'un forfait Mobilité Durable, de la possibilité de disposer d'un vélo de fonction, de jours de congés supplémentaires liés à l'ancienneté ainsi que de jours d'absence rémunérés pour enfant malade.
Location : 2 impasse Henri Pitot 31500 TOULOUSE
Minimum level of education required : 4- Master

2026-908 - Gestionnaire d'opérations F/H

Wed, 15 Jul 2026 10:02:49 Z

Category : Assistance travaux, gestion, support administratif & technique/Gestionnaire d'opérations d'expertise
Contract type : CDI
Position description :
Notre Groupe recherche pour sa Plateforme Nationale de Gestion (PNG), un(e) gestionnaire d'opérations. La PNG est le point de liaison entre les Compagnies d’assurances, les Intermédiaires, les assurés et les bureaux des experts. En support à la Direction des Opérations, sous la direction du manager de la PNG au sein d'une équipe de quelques personnes, vous serez en charge des missions suivantes sur les deux différentes activités: 1- Statistiques Produire et analyser des reporting internes Produire et analyser des Statistiques hebdomadaires, mensuels, trimestriels et bilans annuels destinés aux clients externes et en vue de comité de pilotage pour le compte de certains de nos clients 2- Qualité Réceptionner les réclamations, les enregistrer, les diffuser auprès des régions et suivre la résolution et assurer les relances si nécessaire

Poste accessible à partir d'un niveau BAC Connaissance d’Outlook et d'Excel souhaitable: contrôle de cohérence des données, recherches avancées, graphiques, tableaux croisés dynamiques. Expérience souhaitée en gestion IARD et relation clients Esprit d’analyse, de synthèse et d’initiative Autonomie, adaptabilité, rigueur, polyvalence et proactivité Gestion du stress et sens de l’organisation : Gestion des urgences et des priorités, capacité à s’organiser et à prioriser les tâches Sens de la relation client Conditions d'exercice : travail en open-space, double écran, port du casque audio, travail sur logiciels, prise et passage d'appels téléphoniques sur un logiciel de softphone, etc. Notre site est accessible aux personnes à mobilité réduite. Notre Groupe s'engage sur l'emploi des personnes en situation de handicap au travers d'une convention conclue avec l'AGEFIPH. A compétences égales, une attention particulière sera apportée aux candidats en situation de handicap. Avantages et Autres - Formation interne assurée - Carte titres restaurants + Remboursement des abonnements en transports en commun à 50% (sur justificatif) - CSE (titres cadeaux à Noël ) - Action Logement - Mutuelle Santé - Prévoyance - Intéressement et Participation - Dispositif plan épargne retraite collective PERECO - Perspectives Mobilité Groupe - Développement continu des compétences - Télétravail sous conditions - Plan d'épargne retraite collective
Location : Périgny

2026-835 - Responsable administratif & financier F/H

Fri, 10 Jul 2026 22:05:20 Z

Contract type : CDI
Position description :
Sous les directives de la Direction générale, vous assurez la gestion administrative et financière de l’entreprise. A ce titre, vous êtes garant de la bonne exécution de la stratégie et des procédures définies avec la Direction Générale en respect des obligations légales, fiscales et sociales. Vous managez les équipes en charge des activités de comptabilité, trésorerie, fiscalité, et recouvrement. Pour cela, vous assurez les missions suivantes : 1.Définition et pilotage de la stratégie économique et financière - Élaborer et proposer les orientations stratégiques en cohérence avec les axes définis par la Direction Générale. - Assurer la bonne santé financière de l’entreprise et recommander les dispositions nécessaires à sa pérennité. - Garantir la rentabilité de l’entreprise et faire évoluer le modèle économique pour maximiser le résultat. - Élaborer les plans de financement en cohérence avec les hypothèses de la Direction et de l’actionnariat, analyser les écarts constatés. - Anticiper les évolutions du marché et contribuer à une organisation pérenne et adaptée. 2. Pilotage opérationnel - Définir et piloter le plan d’actions opérationnel. - Superviser les activités de la comptabilité et du recouvrement - Être garant de la production des comptes annuels (bilan, compte de résultats). - Veiller au respect des procédures et des délais. 3. Pilotage financier - Mettre en place et superviser le contrôle de gestion afin de garantir la fiabilité des données économiques et d’éclairer les décisions de la Direction. - Construire, piloter et ajuster le budget annuel et pluriannuel, en assurant un suivi rigoureux des engagements et des écarts. - Assurer le pilotage financier global : gestion de la trésorerie, contrôle des décaissements et optimisation des ressources. - Concevoir, suivre et analyser les indicateurs de performance financière et proposer des actions correctrices. - Définir, sécuriser et améliorer les procédures dans le cadre du contrôle interne, et garantir leur application. - Réaliser des analyses financières approfondies pour mesurer la rentabilité, identifier les leviers d’amélioration et prévenir les risques. - Contribuer à l’optimisation du modèle économique et au renforcement de la solidité financière de l’entreprise. 4. Amélioration continue et optimisation des outils - Être force de proposition pour améliorer en continu les services, les outils et les procédures internes. - Identifier les besoins d’évolution du système d’information et des outils internes/externes. - Contribuer à optimiser les processus et à renforcer l’efficacité globale. - Travailler en synergie avec les Opérations, le Réseau de partenaires, la Relation Grands Comptes et les fonctions support pour fluidifier la chaîne de valeur. 5. Management d’équipe - Manager et accompagner au quotidien l’équipe. - Fédérer les collaborateurs autour de la performance opérationnelle et être porteur de la dynamique d’entreprise.

Compétences techniques Excellente maîtrise des normes comptables et fiscales. Grande expertise en contrôle de gestion, reporting, analyse des écarts et pilotage de la performance. Connaissances métier Maîtrise des outils informatiques (SAGE, Excel) Maîtrise des outils bureautiques Gestion de projet Compétences comportementales Vision stratégique alliée à une capacité opérationnelle forte. Rigueur, sens de l’anticipation, capacité à produire des analyses fiables et utiles à la décision. Leadership naturel, capacité à fédérer et à accompagner la montée en compétence d’une équipe. Forte aisance relationnelle et capacité à travailler en transversal avec les Opérations, les Grands Comptes et les fonctions support. PROFIL : Bac +5 en finance, comptabilité ou gestion (DSCG, Master CCA, école de commerce ou équivalent), 10 à 15 ans d’expérience en finance d’entreprise, contrôle de gestion, comptabilité ou audit. Expérience confirmée en PME ou ETI, en relation directe avec la direction générale.
Location : 69003 Lyon
Minimum level of education required : 4- Master

ERAABB-ASS-905 - Assistant chargé de suivi de dossiers d'expertise F/H

Thu, 09 Jul 2026 07:48:40 Z

Contract type : CDI
Position description :
Polyexpert France est une société multi-sites de 200 collaborateurs, appartenant au groupe Polyexpert, un acteur incontournable de l’expertise, de l’analyse et de la gestion des sinistres pour le compte des compagnies d’assurances. Leader national dans ce domaine, nous recherchons actuellement un(e) Assistant(e) chargé(e) de suivi de dossiers d'expertise. Mandatés par des compagnies d’assurances, nos experts interviennent auprès des assurés afin d’évaluer les dommages et déterminer les modalités d’indemnisation à la suite d’un sinistre. Vous intégrerez le service bâtiment, spécialisé dans la gestion des contrats habitation. Votre mission principale consistera à assurer un appui administratif aux activités d’expertise, à travers les tâches suivantes : Prise de rendez-vous téléphonique avec les assurés pour l’intervention d’un expert Organisation des tournées des experts ; Gestion des dossiers (relances auprès des assurés et des experts) Réponse aux demandes des assureurs et des assurés ; Dépôt des rapports d’expertise auprès des compagnies d’assurances. Ce poste est évolutif une fois ces missions maîtrisées. Vous bénéficierez d’un accompagnement et d’une formation complète au secteur de l’assurance. Informations complémentaires : Type de contrat : CDI Rémunération : 24271 à 28000€ brut/an Horaires : Lundi – Vendredi (différents choix d’horaires) OU Semaine de 4 jours Autres éléments de rémunération : - Titres restaurant (10€/ journée travaillée dont 60% de part employeur) - Indemnité 50% frais transport en commun (sur justificatif) - Prime de participation (en moyenne 80% d'un mois de salaire) et prime d'intéressement aux bénéfices de l'entreprise (en moyenne 800€) (dès 3 mois d'ancienneté sur l'année civile en cours) - Plan d'Epargne Groupe et PERECO - Complémentaire Santé prise en charge à 80% - Prévoyance - 2 jours de télétravail possibles par semaine (dès 6 à 12 mois d'ancienneté) Localisation : 330 Avenue de San Severo, 01000 Bourg-en-Bresse

Bac +2/+3 et plus : BTS assurance / GPME / Assistant Manager/ Licence pro ou gestion administrative. Vous bénéficiez au minimum d'une première expérience réussie dans les domaines de l'IARD et/ou dans la gestion de la relation client. La connaissance des conventions d'assurance (IRSI, CID COP, CID PIEC) et une expérience sur un poste similaire seraient très appréciés. Vous êtes rigoureux(se), réactive(if), organisé(e) et possédez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous prenez en charge les missions confiées avec dynamisme et professionnalisme. Vous avez le sens du service clients et de la communication ainsi que le goût du travail en équipe. Le poste nécessite écoute et disponibilité, une bonne organisation, beaucoup de rigueur et de précision.
Location : Bourg-en-Bresse
Minimum level of education required : 2- A-levels

JE - Bois Co - 92-756 - Job étudiant - Assistant opérationnel en assurance F/H

Wed, 08 Jul 2026 08:47:26 Z

Contract type : CDI
Position description :
Vous êtes étudiant et cherchez un emploi compatible avec vos études ? Polyexpert France, filiale du Groupe Alkera, est un acteur majeur de l’expertise de sinistres pour les compagnies d’assurances et les entreprises. Forts de plus de 25 ans d’expérience, nous évaluons avec rigueur et réactivité les dommages liés à des sinistres variés (incendies, dégâts des eaux, vols, sécheresse, etc.). Notre métier est profondément humain : chaque situation est unique et nous plaçons la proximité et l’accompagnement des sinistrés au cœur de notre action. Dans le cadre de notre développement, la région Hauts-de-France Centre (300 collaborateurs) recherche des étudiants en études supérieures pour rejoindre le bureau de Bois-Colombes (92). Nous vous offrons l'opportunité de découvrir un secteur passionnant et formateur, au sein d'une équipe engagée. Au quotidien vous serez amené à... Suivi des dossiers d'expertise à l'aide de l’outil de pilotage de l’activité ; Prise de contact avec les assurés et collecte des informations clés pour un traitement rapide et efficace du dossier ; Suivi des demandes et réponses aux attentes des assureurs et assurés après le dépôt du rapport ; Supervision proactive de la mission. En tant qu’assistant opérationnel en assurance, vous interviendrez en soutien de nos experts, gagnerez en responsabilités et développerez des compétences utiles pour votre avenir professionnel. Vous aurez des perspectives d’évolution. Nous nous adaptons à vos disponibilités afin de concilier au mieux études et expérience professionnelle.

Notre objectif est de consolider nos équipes, et nous sommes impatients de voir vos compétences et qualités professionnelles s'exprimer. C'est pourquoi nous vous encourageons vivement à postuler si : Vous êtes actuellement en école de commerce, en école d'ingénieur ou dans une université de niveau équivalent et vous souhaitez combiner étude et job étudiant. Vous disposez d'une parfaite expression orale et écrite. Vous êtes rigoureux et organisé. Vous savez vous adapter à des situations et des interlocuteurs variés, avec un constant sens du service. Les avantages de ce contrat étudiant : Acquérir de nouvelles compétences Développer votre réseau professionnel Obtenir une autonomie financière Contrat étudiant qui s'adapte à vos contraintes horaires avec un volume horaire minimum apprécié : 15h à 20h/semaine du lundi au samedi, (12.31€/heure + gratification conventionnelle). Les raisons de nous rejoindre Gratification mensuelle (équivalent 13ème mois) Intéressement et participation très avantageux Remboursement transport prise en charge employeur 50% Tickets Restaurant (10€/jour) prise en charge employeur 60% Complémentaire santé, prévoyance collectif, financés à + de 50% Salle de sport et cours collectifs Rejoignez Polyexpert France, une entreprise performante et compétitive, où efficacité rime avec ambiance dynamique et cadre de travail motivant. Date de début : dès que possible.
Location : Bois-Colombes
Minimum level of education required : 4- Master