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ASSLil-1031 - Assistant d'agence F/H

Tue, 20 Oct 2026 12:16:42 Z

Contract type : CDD
Position description :
Sous la responsabilité de la Direction d’Agence, l’Assistant(e) d’Agence assiste l’équipe dans la gestion quotidienne de l’activité de l’agence au niveau territorial sur un plan administratif, organisationnel, technique et financier. L’Assistant(e) d’Agence interagit avec l’ensemble des parties prenantes internes et externes. Il / elle agit dans le respect des valeurs et de la raison d’être d’EKKOÏA. Il / elle est un acteur essentiel de la réussite collective de l’agence à laquelle il/elle est rattaché(e). Dimension opérationnelle : rédaction de supports de communication interne (comptes-rendus, notes, livret d’accueil …) gestion des relations entre les différents interlocuteurs externes (clients, partenaires) gestion des tâches administratives et bureautiques (AO, documents types...) création des missions, clients et contacts veille et réponses aux appels d’offre et candidatures sur la partie administrative gestion des références projets et des compétences de l’agence archivage et le classement des dossiers organisation des rendez-vous et des déplacements (transport, hébergement, …) organisation d’évènements internes ou externes (formations, réunions, réceptions, groupes de travail, séminaires …) gestion des appels téléphoniques (standard) gestion des fournitures, du matériel de bureau et des différents consommables (vérifier le stock, passer des commandes d'approvisionnement...) Dimension financière : suivi des devis et des différentes offres commerciales édition et envoi des factures suivi des impayés et des actions de recouvrement Process : en appui avec le service RH, gestion de l’accueil et du départ des collaborateurs

Votre profil : Formation : Bac +2 métier d’Assistant(e), idéalement avec 2 à 3 ans d'expérience Savoir-faire : très bonne capacité de rédaction (orthographe irréprochable) et de synthèse très bon sens de l’organisation maîtrise des logiciels courants de bureautique expérience appels d'offres Savoir-être : esprit d’initiative autonomie sens du relationnel esprit d'équipe Au travers de ses recrutements,Ekkoïa cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Location : Lille

2026-845 - Responsable développement commercial - Assurance (membre du CODIR) F/H

Fri, 09 Oct 2026 14:40:32 Z

Contract type : CDI
Position description :
Rattaché(e) à la Directrice Générale, vous êtes chargé(e) de définir et de déployer la stratégie commerciale de l’entreprise. Pour cela, vous assurez les missions suivantes : 1. Définition de la stratégie commerciale - Analyser le marché, les besoins des clients et les tendances du secteur. - Identifier les axes de croissance, les segments prioritaires et les leviers de développement. - Identifier, segmenter et cibler les prescripteurs et prospects : compagnies d’assurance, cabinets d’experts d’assurance, courtiers, agents généraux, directions d’indemnisation et gestionnaires de sinistres, etc. - Générer un pipeline d’opportunités qualifiées et assurer leur transformation. - Travailler étroitement avec les Directions commerciales des groupes actionnaires. 2. Développement du portefeuille clients - Prospecter et conquérir de nouveaux clients (assureurs, courtiers, bailleurs sociaux, partenaires locaux…). - Participer aux appels d’offres et structurer les propositions commerciales 3. Pilotage de l’activité commerciale - Suivre les objectifs, les indicateurs clés et la performance commerciale. - Piloter la rentabilité par client, analyser les volumes d’affaires et les niveaux de performance par compagnie et proposer des axes d’optimisation et des actions correctives. - Elaborer et mettre en place un plan de développement pour chaque client. - Mettre en place des outils de reporting et des tableaux de bord. - Maitriser les contrats et le suivi des SLA et engagements contractuels. - Assurer un suivi commercial régulier du portefeuille : bilans, visites terrain, analyse des volumes, actions correctives, plans de progrès. - Être garant de la satisfaction client sur son périmètre. 4. Représentation & promotion de l’entreprise - Participer aux salons, événements professionnels, rencontres assurantielles - Représenter Dynaren auprès des acteurs du secteur (réseaux professionnels, fédérations…) et de nos actionnaires sur la partie commerciale. - Développer des partenariats stratégiques au niveau national 5. Coordination interne & appui aux équipes : - Travailler en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles pour garantir la qualité des prestations. - Contribuer à la construction d’offres innovantes en lien avec la direction opérationnelle et la qualité. - Accompagner les équipes terrain (notamment les Responsables de Secteur) dans leurs actions commerciales : argumentaires, rendez‑vous, soutien opérationnel. - Assurer une veille concurrentielle et sectorielle. 6. Accompagnement managérial - Manager l’équipe des Chargés de comptes - Conduire le changement et accompagner l’équipe dans une culture orientée business Pakage salarial : 68 k€ fixe + Véhicule de fonction + variable

Bac +3 à Bac +5 en commerce, business, gestion ou équivalent Expérience commerciale confirmée (minimum 15 ans) en prospection et développement de portefeuille Expérience dans l’assurance et / ou l’expertise impérative Savoir-faire - Techniques de vente B2B et de négociation - Prospection commerciale avancée - Développement de portefeuille - Maîtrise du cycle de vente complet (prise de contact → closing → fidélisation) - Capacité à créer un réseau professionnel et à l’activer - Rédaction et structuration des propositions commerciales. - Analyse de la performance commerciale - Compréhension des enjeux de qualité, satisfaction client et service opérationnel - Excellente connaissance et compréhension de l’univers de l’assurance (sinistres, expertise, flux) - Aisance avec les outils CRM et de reporting. Savoir-être - Fibre commerciale forte, capacité à convaincre. - Forte orientation résultats et satisfaction client. - Excellentes qualités relationnelles et communicationnelles. - Leadership et sens de l’initiative. - Dynamisme, ténacité, autonomie - Forte capacité d’adaptation au terrain - Organisation et rigueur - Aisance orale, persuasion, diplomatie - Capacité d’analyse et vision stratégique.
Location : 69003 Lyon
Minimum level of education required : 4- Master

2026-1015 - Chargé de Projets Acoustique F/H

Fri, 09 Oct 2026 12:25:33 Z

Position description :
Au sein d’une équipe pluridisciplinaire et en étroite relation avec les Pôles Environnement, Thermique et Biodiversité, vous aurez pour principaux objectifs de développer et d’assurer des missions de Conseil et d’Etudes relatives à l’Acoustique du bâtiment, de l’environnement et de la vibration. Votre capacité à développer nos missions sur l’Acoustique en synergie avec les autres pôles de compétences de la construction durable contribuera au renforcement de notre positionnement transversal auprès de nos clients. Vous serez également amené à participer et à contribuer à l’évolution du groupe de travail acoustique au national. Vos missions principales sur tous les types de projets immobiliers : Acoustique du Bâtiment : mesures acoustiques, notice et études acoustiques en conception, attestations acoustiques, contrôle des plans et CCTP, classement de façade, diagnostic vibratoire, calculs CVC, acoustique interne, suivi d’exécution et de livraison. Acoustique environnementale : intégration des infrastructures, bruit de voisinage, intégration des équipements, ICPE, expertises.

Diplômes : niveau Bac +3/+5 dans le domaine de l’acoustique Expérience : dans le domaine de la construction, en conception et en chantier d’au moins 3 ans Savoir-être et savoir-faire : sens de l’organisation écoute du client travail en équipe autonomie et initiatives capacité d’adaptation aux évolutions du marché esprit de synthèse aisance relationnelle Les plus : connaissance et maîtrise des logiciels CadnaA et Acoubat Au travers de ses recrutements, Ekkoïa cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap
Location : 2 impasse Henri Pitot 31500 TOULOUSE

CPACOULil-1014 - Chargé de Projets Acoustique F/H

Fri, 09 Oct 2026 11:38:47 Z

Contract type : CDI
Position description :
Au sein d’une équipe pluridisciplinaire et en étroite relation avec les Pôles Environnement, Thermique et Biodiversité, vous aurez pour principaux objectifs de développer et d’assurer des missions de Conseil et d’Etudes relatives à l’Acoustique du bâtiment, de l’environnement et de la vibration. Votre capacité à développer nos missions sur l’Acoustique en synergie avec les autres pôles de compétences de la construction durable contribuera au renforcement de notre positionnement transversal auprès de nos clients. Vous serez également amené à participer et à contribuer à l’évolution du groupe de travail acoustique au national. Vos missions principales sur tous les types de projets immobiliers : Acoustique du Bâtiment : mesures acoustiques, Notice et études acoustiques en conception, attestations acoustiques, contrôle des plans et CCTP, classement de façade, diagnostic vibratoire, calculs CVC, acoustique interne, suivi d’exécution et de livraison. Acoustique environnementale : intégration des Infrastructures, bruit de voisinage, intégration des équipements, ICPE, expertises.

Diplômes : niveau Bac +3/+5 dans le domaine de l’acoustique Expérience : dans le domaine de la construction, en conception et en chantier d’au moins 3 ans Savoir-être et savoir-faire : sens de l’organisation écoute du client travail en équipe autonomie et initiatives capacité d’adaptation aux évolutions du marché esprit de synthèse aisance relationnelle Les plus : connaissance et maîtrise des logiciels CadnaA et Acoubat Au travers de ses recrutements, Ekkoïa cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap
Location : Lille

CPENVStr-1010 - Chargé de projets Environnement F/H

Fri, 02 Oct 2026 12:35:50 Z

Position description :
Sous l’encadrement du Responsable d’Agence, et en lien étroit avec l’équipe Est, vos principales missions seront les suivantes : partie conception : missions d’Assistance à Maîtrise d’Ouvrage des Certifications Environnementales du Bâtiment type NH Habitat, NF Habitat HQE, BEE+, BREEAM, HQE. Missions d’études carbone (ACV) et missions réémploi. partie chantier : visites et suivis de chantier sur les certifications environnementales. Ces missions vous permettront d’appréhender chacune des étapes de l’acte de construire (esquisse projet, visites chantiers, livraison) via l’analyse des dossiers de conception, le suivi d’exécution en lien avec les équipes projets. Votre compréhension et votre connaissance technique du bâtiment et des thématiques associées (acoustique, thermique du bâtiment, approche carbone, biodiversité et QAI) seront autant d’atouts pour appuyer vos compétences vis-à-vis de nos clients. En complément, et selon vos appétences techniques, vous participerez activement au développement technique du Pôle Environnement et pourrez interagir avec les Pôles Environnement et Acoustique de l’agence.

Vous êtes doté(e) d’une première expérience réussie en bureau d’études qui vous a permis de vous former sur l’ensemble des typologies de bâtiments, des certifications et démarches environnementales actuelles. Vous êtes organisé, curieux et n’avez pas d’appréhension à sortir de votre zone de confort. Diplômes : Bac +2 /3 à Ingénieur (formation ingénierie bâtiment) Expérience : 1 à 3 ans d’expérience en bureau d’études, cabinet d’architecture, etc. Débutant ultra motivé accepté Savoir-faire & savoir-être : rédaction et synthèse écoute client bonne expression orale et écrite autonomie et initiatives capacité d’adaptation Les plus : connaissances des logiciels thermique pour l’ACV (Pléïades, Izuba), expérience chantier, connaissances principes constructifs résidentiel et non résidentiel Au travers de ses recrutements, Ekkoïa cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap
Location : Oberhausbergen

2026-1003 - Technicien Support Utilisateurs F/H

Mon, 28 Sep 2026 12:08:57 Z

Contract type : CDI
Position description :
Au sein de l'équipe Système d'Information, vous assurez le rôle de « Technicien Support Utilisateurs ». Le Technicien Support Utilisateurs assure le support quotidien des utilisateurs ainsi que la gestion opérationnelle des équipements afin de garantir un service réactif, adapté et conforme aux procédures internes. Il accompagne les utilisateurs dans l'utilisation et le fonctionnement des équipements informatiques et téléphoniques, ainsi que dans la maîtrise de leurs outils logiciels. Assurer le support informatique de proximité auprès des utilisateurs (poste de travail, périphériques, téléphonie, messagerie et outils collaboratifs). Prendre en charge la réception des déclarations d’incidents et demandes utilisateurs de niveau 1 et 2, en assurant leur qualification, leur traitement, leur priorisation en fonction de leur criticité. Informer les utilisateurs sur le statut de leurs demandes et des incidents. Gérer l'installation, le renouvellement et le suivi du matériel informatique. Administrer les mouvements des collaborateurs (arrivées, départs, changements de poste) et les accès associés. Veiller au respect des engagements de service dans la résolution des sollicitations utilisateurs (délai de prise en charge et de résolution, durée de vie des tickets, niveau de satisfaction des utilisateurs, …) Mettre en place des guides et des procédures à destination des utilisateurs, afin d’améliorer les usages des applications et des outils déployés. Rédiger les procédures de support et enrichir la base de connaissances, afin de formaliser des solutions et des recommandations selon le type de demande réceptionné. Analyser systématiquement les incidents résolus, dans le cadre d’un processus d’amélioration continue Suivre les indicateurs d'activité et contribuer à l'amélioration continue de la qualité de service. Assurer le backup des activités courantes d'administration systèmes, réseaux et exploitation, dans le respect des procédures définies.

Formation de type : Bac +2/3 en informatique Expérience de minimum 4 ans en support utilisateurs et poste de travail. Compétences métier Traitement des demandes et résolution des incidents Gestion des comptes utilisateurs et du parc des points de terminaison Maîtrise d’un outil ITSM / ticketing. Diagnostic de premier niveau sur incidents matériels et logiciels. Gestion des équipements et des outils bureautiques/collaboratifs. Connaissances du système d’exploitation Windows (Linux) Administration de serveurs et réseau Connaissances de base en gestion des accès et sécurité du poste de travail. Compétences comportementales et qualités professionnelles Logique, rigueur et capacité d’organisation Réactivité et capacité à gérer plusieurs demandes. Autonomie dans le traitement des tâches courantes. Capacités relationnelles et sens du service Conditions : Type de contrat : CDI Temps plein 35H – Statut ETAM Lieu du travail : Part-Dieu
Location : 19 Boulevard Eugène Deruelle 69003 Lyon

2026-978 - Responsable des systèmes d'information F/H

Wed, 23 Sep 2026 14:08:42 Z

Contract type : CDI
Position description :
Sous la responsabilité de la Directrice Générale, dans un contexte de développement et de transformation digitale de l'entreprise, vous définissez, pilotez et mettez en œuvre la stratégie des systèmes d'information. Vous accompagnez les métiers dans leurs enjeux de performance, de digitalisation et d'évolution des outils, en garantissant la fiabilité, la sécurité et la cohérence du système d'information avec les orientations stratégiques de l'entreprise. Vous assurez la supervision des équipes dédiées (DATA, infrastructures, développement et support), tout en coordonnant les prestataires et les ressources dédiées. Véritable partenaire des métiers, vous collaborez étroitement avec le Responsable de la Transformation, les services opérationnels et les fonctions support pour faire du système d'information un levier de performance, d'innovation et d'amélioration continue. Pour cela, vous assurez les missions suivantes : 1. Accompagnement stratégique - Définir et mettre en œuvre le schéma directeur SI (roadmap 3 ans, réévaluation annuelle) - Assurer l'alignement de la stratégie IT avec la stratégie globale de l'entreprise - Assurer la gouvernance et le pilotage de projets complexes avec maîtrise des méthodes Agile, DevOps, ITIL - Conduire les projets SI (facturation électronique, DATA warehouse, nouvel outil métier) - Contribuer aux missions transverses sur son périmètre (conformité réglementaire RGPD, NIS2, DORA) 2. Accompagnement technique - Piloter les projets de transformation digitale : intégration de briques fonctionnelles, migration technique, audits de sécurité - Concevoir l’architecture SI et piloter la migration vers des environnements Cloud ou hybrides - Déployer des politiques cybersécurité pour protéger les données et infrastructures - Superviser les enjeux liés à la Data et à l’Analytics (Big Data, BI, IA) - Assurer une veille technologique et intégrer les nouvelles solutions (IA, IoT, RPA et SaaS) afin d'accompagner la transformation digitale et d'anticiper les évolutions du marché. - Piloter les relations avec les éditeurs, intégrateurs et partenaires. 3. Accompagnement managérial - Encadrer, développer et structurer les équipes SI - Conduire le changement et favoriser l'adoption des nouvelles pratiques et méthodes de travail. - Rendre accessibles les sujets techniques auprès des interlocuteurs non spécialistes et assurer une communication claire avec l'ensemble des parties prenantes. - Développer une culture orientée métier en renforçant la coopération avec les équipes opérationnelles. - Promouvoir une approche centrée utilisateur visant à optimiser l'expérience utilisateur. 4. Appui stratégique à la Direction - Participer aux réflexions stratégiques en CODIR -Produire des analyses et recommandations (organisation, performance, investissements) - Contribuer à la prise de décision sur les projets structurants - Alerter sur les risques et opportunités

Formation supérieure Bac+5 en informatique, systèmes d'information, ingénierie ou équivalent. Expérience confirmée de plus de 10 ans dans le pilotage des systèmes d'information, dont une expérience significative dans un environnement PME ou ETI en forte croissance, dans le domaine des services. Expérience réussie dans des organisations en transformation digitale et en structuration des processus. Vous avez évolué dans un environnement PME ou ETI en croissance, où vous avez démontré votre capacité à conjuguer vision stratégique et pragmatisme opérationnel. Habitué(e) à travailler au plus près des métiers, vous savez identifier leurs besoins, les traduire en solutions concrètes et conduire le changement dans une logique de création de valeur et de performance. Compétences techniques : - Expertise en architecture SI, cybersécurité, infrastructure, API, BI - Développement spécifique de solutions métier - Maîtrise des méthodes de gestion de projet (Agile, DevOps, ITIL) et accompagnement au changement - Connaissance des environnements multicanaux et interconnexions API - Maîtrise des KPIs métier et orientation service Compétences comportementales : - Leadership cadrant, bienveillant et fédérateur - Capacité à mener des projets de transformation stratégique - Capacité à valoriser les équipes et créer du lien avec les métiers - Diplomatie pour gérer les tensions et conduire le changement - Capacité à structurer, planifier, piloter et communiquer efficacement - Capacité à vulgariser des sujets techniques Package salarial : entre 70 et 75K€ (fixe + divers éléments de rémunération)
Location : 19 Boulevard Eugène Deruelle 69003 Lyon
Minimum level of education required : 4- Master

2026-910 - Responsable technique national Biodiversité F/H

Fri, 04 Sep 2026 15:29:15 Z

Contract type : CDI
Position description :
Dans le cadre d’une création de poste, vous intégrez la CDN (cellule de développement national) en qualité de Responsable Technique National « Biodiversité ». Encadrée et pilotée par la direction générale, la CDN est composée de référents nationaux qui incarnent les grands pôles métiers d’EKKOÏA (Thermique, Environnement, Acoustique et Biodiversité) dans le but d’accompagner le fonctionnement technique des agences et impulser le développement des activités de la société. Au sein de la cellule de développement nationale en développement et en étroite relation avec les agences en régions, vous aurez pour principaux objectifs d’animer et de développer et d’incarner la thématique métier « Biodiversité » à l’échelle nationale. Votre savoir-faire, votre réseau professionnel ainsi que votre capacité à développer ou faire évoluer nos missions en synergie avec les autres pôles métiers viendront renforcer notre positionnement transversal. Vos missions principales porteront sur : -Le développement et la progression de nos missions (ex : études environnementales et réglementaires, accompagnement à l’obtention de certification/label, …) -La production sur des dossiers à fort enjeux ou des missions émergentes (ex : bioacoustique, loi sur l’eau, …) -L’animation et l’encadrement des Ecologues (veille technique, formation et montée en compétences, recrutement, …) -Le développement métier (veille technique, déploiement méthodologie métier, mise à jour des outils/livrables internes, relation avec les partenaires métiers, participation aux appels à projets, recherche de financements, animation des groupes de travail internes…) -Le développement commercial (accompagnement réponses aux appels d’offres, négociation des contrats cadre…) -La représentation de la société (lors des évènements nationaux, lien avec les DREAL, les syndicats et associations, lien avec les partenaires métiers, lien avec les directions techniques clients…)

Vous êtes titulaire d'un Bac+5 dans le domaine de l'écologie des populations et de la biodiversité et vous justifiez de 7 à 10 ans d'expérience dans le domaine de la biodiversité urbaine. Vous possédez une bonne connaissance des protocoles écologiques ainsi que des référentiels immobiliers liés à la biodiversité, dont la maîtrise est indispensable. Organisé(e), autonome et force de proposition, vous savez prendre des initiatives et gérer vos missions avec rigueur. Vous appréciez le travail en équipe, faites preuve d'une grande capacité d'adaptation face aux évolutions du marché et disposez d'un excellent sens du relationnel. Une certification BiodiverCity Partner ou Assessor (IRICE) BiodiverCity (CIBI) constitue un véritable atout. Des connaissances dans le secteur du bâtiment ainsi qu'une bonne maîtrise de QGIS seront également appréciées. Nous vous proposons de nombreux avantages, parmi lesquels des tickets restaurant, une mutuelle d'entreprise, un accord d'intéressement Groupe, un accord de participation ainsi qu'une prime de congés d'été. Vous bénéficierez également d'une charte de télétravail, d'un forfait Mobilité Durable, de la possibilité de disposer d'un vélo de fonction, de jours de congés supplémentaires liés à l'ancienneté ainsi que de jours d'absence rémunérés pour enfant malade.
Location : 2 impasse Henri Pitot 31500 TOULOUSE
Minimum level of education required : 4- Master

CPBIOLle-971 - Chargé de projets F/H

Wed, 02 Sep 2026 15:21:16 Z

Position description :
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Projet Ecologue pour rejoindre notre agence de Lille. Au sein d’une équipe pluridisciplinaire de 6 personnes, et sous la responsabilité du Directeur d’Agence, vous aurez pour principaux objectifs d’assurer des missions de conseil en écologie urbaine. Vos missions principales sur tous les types de projets immobiliers : réaliser les études et diagnostics écologiques ; accompagner les démarches réglementaires et environnementales (études d’impacts, études d’incidences sur Natura 2000, démarches ERC, études zones humides, dossiers CNPN) ; réaliser le suivi des certifications biodiversité BIODIVERCITY et EFFINATURE (livrables, réunions, visites chantier, etc.) ; conseiller les maîtres d’ouvrage et les équipes de conception ; participer au développement de l’activité et de notre expertise. Ces missions vous permettront d’appréhender l’approche biodiversité et de valoriser des espèces faunes / flores dans un contexte immobilier qui se doit désormais de prendre en considération ces enjeux environnementaux. Votre compréhension et votre connaissance des milieux naturels seront autant d’atouts pour appuyer vos compétences vis-à-vis de nos clients. Ces missions pourront être englobées dans des démarches globales de qualité environnementale de la construction, démarches libres ou certifiées, en logements ou en tertiaire, nationale ou internationale.

Diplômes : niveau Bac +5 dans le domaine de l’écologie des populations et biodiversité Expérience : 1 à 3 ans d’expérience dans le domaine de l’écologie et de la construction, en conception et en chantier Savoir-être et savoir-faire : maîtrise du SIG (QGIS), autonomie et initiatives, sens de l’organisation, rédaction et synthèse, écoute, conseil client, capacité d’adaptation, bonne expression orale. Les plus : connaissances des référentiels de certification Biodivercity et Effinature, BREEAM, HQE BD, etc. ; appétence pour l’écologie urbaine ; connaissances du bâtiment. Au travers de ses recrutements, Ekkoïa cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Location : Lille

CPENVIdf-899 - Chef de Pôle Environnement F/H

Tue, 01 Sep 2026 10:44:54 Z

Contract type : CDI
Position description :
Sous la gestion de la Directrice d’Agence de la région IDF, vous aurez pour principaux objectifs de développer le Pôle Environnement et d’assurer des missions d’Assistance à Maîtrise d’Ouvrage des Certifications Environnementales du Bâtiment, et de réaliser des évaluations pour le compte des organismes de Certifications : NFH HQE, HQE BD, BREEAM, WELL, BBCA, Bâtiment Biosourcé, etc. En parallèle, en tant que Chef(fe) du Pôle Environnement, vous portez une part du développement de l’agence et de son rayonnement sur toute la région IDF. À ce titre, vous : animez et pilotez l’activité du Pôle Environnement composé de 3 personnes participez activement à l’effort commercial, relation clients de l’agence en vous appropriant et en développant le réseau de clients (en particulier secteur non résidentiel) avec l’aide de la directrice d’agence, assurez les réponses aux appels d’offres et concours assurez la veille technique sur les prestations développées, animez et/ou participez aux groupes de travail R&D de l’agence et à l’échelle nationale. Les avantages : tickets restaurants, mutuelle groupe, accord d’intéressement et de participation, charte de télétravail, forfait Mobilité Durable, Jours de congés d’ancienneté, jours enfants malades Au travers de ses recrutements, Ekkoïa cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap

Diplômes : ingénieur ou niveau ingénieur (bâtiment et/ou environnement) Expérience : 5 à 10 ans (minimum) d’expérience dans le l’AMO Environnement Savoir-être et savoir-faire : sens de l'organisation écoute du client force de vente travail en équipe autonomie et esprit d’initiatives esprit de synthèse aisance relationnelle Les plus : qualifications environnementales (Breeam, HQE, NFH HQE, Well, Osmoz) connaissances dans nos domaines de métiers engagement environnemental
Location : Kremlin-Bicêtre

CPBIOTls-969 - Chargé de projets F/H

Mon, 31 Aug 2026 15:51:41 Z

Contract type : Convention de stage rémunéré selon législation
Position description :
Au sein du Pôle Environnement et Biodiversité, et sous l’encadrement de sa Responsable et de nos Ecologues, vous interviendrez principalement sur des projets territoriaux (Occitanie) et parfois à l'échelle nationale afin d’accompagner nos clients architectes et maitres d’ouvrages dans leurs démarches de valorisation de la biodiversité (faune, flore) au sein de leurs projets. Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, vous aurez pour rôle d’accompagner principalement nos écologues sur : la production des études techniques écologiques et naturalistes (diagnostic faune flore habitat, diagnostic zone humide, phytosanitaire, etc…) ; la réalisation des études règlementaires (volet naturel d'études d'impact sur l'environnement, dossiers de dérogation Espèces Protégées, dossiers Natura 2000, etc.) et dossiers spécifiques (diagnostics écologiques, plans de gestion, etc.) pour les projets de développement proposés, en mettant l'accent sur les effets sur la faune et l'écosystème ; la réalisation du suivi des certifications biodiversité EFFINATURE et BIODIVERCITY (livrables, réunions, visites, chantier, etc.) ; la réalisation des visites de chantier à faibles nuisances focalisées sur le volet biodiversité. Ces missions vous permettront d’appréhender l’approche biodiversité et de valoriser des espèces faunes/flores dans un contexte immobilier qui se doit désormais de prendre en considération ces enjeux environnementaux. En complément, et selon vos appétences techniques, vous pourrez participer aux missions des Pôles Acoustique, Thermique et Environnement.

Diplômes : formation universitaire en écologie, gestion de l’environnement ou d’ingénieur agronomique, permis B obligatoire. Expérience : sortie d’école spécialisée dans le domaine de l’écologie et de la construction. Savoir-être et savoir-faire : sens de l’organisation, rédaction et synthèse, bonne expression orale et écrite, initiatives, capacité d’adaptation, maitrise des outils bureautiques (Word, Excel, PPTX, etc.), sensibilité aux enjeux écologiques et à la préservation de la biodiversité. Les plus : spécialisation sur un taxon (amphibiens, mammifères, flores …), compétences SIG, connaissances des référentiels de certification Biodivercity et Effinature.
Location : Toulouse

CMBDBCBdx-563 - Chargé de Missions Bâtiment Durable et Bas Carbone F/H

Mon, 04 May 2026 06:48:23 Z

Contract type : CDI
Position description :
Au sein de l’agence de Bordeaux Pessac, vous aurez pour principaux objectifs d’assurer des missions de conseil en assistance à maîtrise d’ouvrage sur des démarches de qualité environnementale de la construction. Votre compréhension ou votre connaissance des thématiques associées (simulation thermique dynamique, qualité de l’air intérieur, biodiversité, approche carbone) seront autant d’atouts vers des perspectives professionnelles complémentaires. Notre spécificité et notre force reposent sur notre interdisciplinarité technique en acoustique, thermique, environnement et écologie urbaine. Sous l’encadrement de la direction d’agence, vos principales missions seront les suivantes : • partie conception : accompagnement aux certifications environnementales du bâtiment, labels, démarches (Effinergie, biosourcé, Bâtiment Frugal Bordelais…) • partie Chantier : suivi environnemental de chantier, mesures de perméabilité à l’air, contrôle des systèmes de ventilation suivant le protocole RE2020. Votre compréhension et votre connaissance technique du bâtiment et des thématiques associées (acoustique, thermique du bâtiment, approche carbone, biodiversité et qualité de l’air) seront autant d’atouts pour appuyer vos compétences vis-à-vis de nos clients. En complément, et selon vos appétences techniques, vous participerez activement au développement technique du Pôle Thermique et pourrez interagir avec les Pôles Environnement et Acoustique de l’agence.

Diplômes : niveau Bac +2/3 à Ingénieur Expérience : 3 ans d’expérience en bureau d’études / débutant ultra motivé accepté Savoir-être et Savoir-faire : rédaction et synthèse écoute client bonne expression orale et écrite autonomie et initiative capacité d'adaptation Les plus : connaissance des logiciels thermique (Pléiades, Izuba, Infiltréa) expérience chantier connaissances principes constructifs résidentiel et non-résidentiel
Location : Pessac